2月12日，山东工程召开二届三次职代会暨2026年党风廉政建设和反腐败工作会议。会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，动员号召全体干部职工坚定信心、迎难而上、珍惜机遇，迎接挑战展现新作为，为助推精细氧化铝高质量发展贡献山东工程力量。公司领导王志、毕延军、任丹莉、刘兆阳、张放，技术总监张崇力出席会议。毕延军主持会议。

副总经理张放传达了中铝股份、中铝山东两级职代会及党风廉政建设和反腐败工作会议精神。党委书记、董事长王志作了题为《坚定信念勇担当  奋力拼搏建新功 聚力开启“十五五”发展新篇章》的讲话。党委副书记、总经理毕延军作了题为《乘势而上启新程  聚力攻坚开新局 以改革创新谱写山东工程高质量发展新篇章》的经营工作报告。党委副书记、纪委书记任丹莉作了题为《扛牢压实责任 深化正风肃纪 以更高标准更实举措保障公司改革发展》的党风廉政建设和反腐败工作报告。党委委员、财务总监刘兆阳作了2025年经济活动分析。

王志指出，2025年是山东工程破局攻坚、砥砺奋进的关键一年。公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦三个发展方向，团结带领全体干部职工凝心聚力、攻坚克难，科技创新多点突破，改革攻坚纵深推进，内控管理从严强化，体系建设不断夯实，为公司改革发展筑牢了根基。

王志强调，2026年是“十五五”开局之年，机遇与挑战并存，我们必须清醒正视面临的严峻挑战，坚持“七个原则”，实施“八个行动”，以“破局保生存”，以“实干谋发展”。一是凝聚共识，深刻理解托管改革的重大意义；二是实事求是，系统谋划改革方案及发展规划；三是珍惜机遇，迎接挑战展现新作为。

王志要求，干部员工要勇担发展使命，扛起科技、数智化和工匠旗帜；要秉持奋斗作风，恪守自强准则，将艰苦奋斗的精神内核转化为发展实践，始终坚持“跑赢市场、提升能力、奋力拼搏”的战略路径；要加强党建引领，彰显党员干部引领力、担当力和赋能力，赋能改革发展；要强化合规经营，坚守正派底线，严格遵守国家法律法规、行业规范及集团制度，强化对采购、销售、投资、招投标等重点领域和关键环节的全过程、全链条监督；要深化廉洁建设，铁腕惩腐扬清，强化“不敢腐”的震慑，扎牢“不能腐”的笼子，培育“不想腐”的自觉，引导全员知敬畏、存戒惧、守底线。

毕延军在工作报告中回顾总结了公司2025年的经营工作，一是承压奋进，生产经营有序运行；二是改革创新，内生动力持续增强；三是夯实基础，项目管理全面强化；四是坚守底线，风险防控不断筑牢；五是深融互促，党建引领纵深推进。

报告分析了当前面临的形势和问题，提出了2026年工作思路和工作目标，强调面对新形势、新任务、新要求，要坚决落实中铝股份和中铝山东的各项决策部署，全面对接、快速融入中铝山东的管理体系与发展节奏，持续深耕精细氧化铝核心主业，聚力做强做优工程设计咨询与数智化检运维服务，全力以赴完成年度各项目标任务，坚决打赢扭亏脱困攻坚战，为中铝山东企业建设世界一流中高端精细氧化铝企业贡献山东工程力量。

报告从聚焦政治引领，在融合赋能上凝聚新合力；聚焦主责主业，在深化改革上实现新突破；聚焦精益管理，在提质增效上取得新成效；聚焦本质安全，在风险防控上筑牢新屏障等四方面作了全面部署。

任丹莉总结了2025年党风廉政建设和反腐败工作，对2026年主要工作进行了安排，要始终坚持“一主线五深化”的工作思路，一是深化政治引领，持续强化正确政治方向；二是深化正风肃纪，涵养风清气正政治生态；三是深化标本兼治，一体推进“三不腐”建设；四是深化监督贯通，聚力推动改革攻坚和效能发挥；五是深化能力建设，提升扎实履职尽责本领。

会议签订了2026年《党建工作目标责任书》《职业健康安全环保目标责任书》,设计院、信息技术中心分别作了表态发言。

公司各单位、各部门负责人、职工代表等参加会议。